Zanim praca znajdzie się w naszym zasięgu, musimy wykonać najpierw kilka kroków. Jednym z nich jest napisanie CV, by móc aplikować na różne stanowiska. Ale czasami samo CV nie wystarcza, warto posiadać także list motywacyjny, który jest doskonałym uzupełnieniem życiorysu, uzupełnia nasz życiorys i przybliża naszą osobowość. List motywacyjny ma zachęcić potencjalnego pracodawcę do zaproszenia nas na rozmowę kwalifikacyjną.
Główne zasady listu motywacyjnego:
1. naszym celem jest wyjaśnienie motywacji do pracy
2. ważne jest, by list nie był dłuższy niż strona A4. Zakazane jest stosowanie ozdobników, malowideł graficznych itp.
3. list powinien być napisany krótko i na temat, nie można praktykować tzw. “lania wody”
4. pierwszy akapit przeznaczony jest na napisanie na jakie stanowisko aplikujemy, skąd dowiedzieliśmy się o danym ogłoszeniu (internet, prasa), warto podać numer referencyjny ogłoszenia
5. druga część listu przeznaczona jest na reklamę własnej osoby. Przemyślcie sobie punkt, jak dobrze się “sprzedać” i przekonać pracodawcę, że to akurat wy jesteście najlepszymi kandydatami na to stanowisko. Warto w tym miejscu wymienić swoje zalety, atuty, ale nie piszcie tego, co już zawarliście w CV. Nie piszcie też wszystkiego co potraficie, piszcie o tym, w czym rzeczywiście jesteście najlepsi
6. trzecia część listu to konkrety dotyczące konkretnych motywacji do pracy. Unikajcie jednak oklepanych sloganów, które dawno znudziły się pracodawcom, np. “motywuje mnie możliwość rozwoju” itd. Napisz szczerze, dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku w tej branży.
7. postaraj się przedstawić pracodawcy, jakie korzyści odniesie z zatrudnienia was.
8. list motywacyjny warto zakończyć miłym akcentem, typu: “z przyjemnością zaprezentuję swoją osobę na rozmowie kwalifikacyjnej”